【学党史 开新局】我院召开2021年管理培训暨机关后勤作风建设大会

    4月18日，协和医院2021年管理培训暨机关后勤作风建设大会在外科楼报告厅成功举办。为迎接中国共产党建党100周年，筑牢思想之基，本次大会还开展了党史学习教育专题讲座。院党委书记张玉、副院长季湘年、西院院长程范军出席了培训。党委副书记、纪委书记汪宏波，党委副书记孙晖分别主持了学习培训。

培训现场

    会上，张玉书记以《奏响新征程的奋斗旋律》为题作培训主题报告。他表示，“十四五”开局如约而至，春风吹、战鼓擂，作为推动医院发展的“关键少数”，需要通过培训再动员、再助力、再出发。他指出，接续奋斗新征程，需要从回望历史中感悟信仰，不断增强历史定力；从全面学习中坚定信仰，不断增强政治自觉；需要铆足牛劲，以“赶考”的精神“一心一意”地拼，以“拔钉子”的精神“一抓到底”地干；需要发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛精神，在平凡的岗位上担当作为；需要保持“只留清气满乾坤”清廉底色，做权利上的明白人，工作上的实在人。他也强调，新一轮中管高校巡视即将全面启动，全院上下思想上要紧起来，行动上要动起来，各司其职，主动对照整改落实，扎实做好巡视迎检工作。

张玉书记作主题报告

    采他山之石以攻玉，纳百家之长以厚己。本次培训邀请改革前沿的浙江金华组团分享应对医保支付方式改革经验。金华市中心医院党委书记袁坚列介绍了DRGs“病组点数法”医保支付改革形式下医院运行管理实践。他指出，推进DRGs实施是一项系统变革，需要多措并举，完善组织机构、明确部门职责，抓好标准维护、分析评价、绩效考核三条主线。他强调，规划当下、赢取未来，提高医疗质量及医疗效率才是硬道理。金华市中心医院副院长郭佳奕从广修路、多跑车、立交规三个方面，介绍了医保支付方式改革下的病案首页及临床路径管理经验。现场，还进行了提问互动。会后，还专门组织座谈会，我院有关职能部门负责人及金华市中心医院专家就有关具体问题进行深度交流和讨论。

    本次培训还设置了党史学习教育课程。武汉革命博物馆馆长高万娥以《都府堤红街见证党的百年初心》为题，向大家生动讲述了曾经发生在红街上的党史故事。毛泽东旧居、武昌农讲所、中共五大会址……一处处党史遗迹和背后的故事，串联起中国共产党人与人民同呼吸、共命运的历史。高万娥的生动讲授，让在场听众深受教育、深受鼓舞。

讲者授课现场

    下午，培训聚焦作风建设。武汉市纪委有关同志作《坚持全面从严治党 让“天使”白衣永远无暇》专题报告。报告指出了医疗行业四种典型的作风问题和五种突出的问题，总结了医疗行业腐败的四种突出特点，并强调要做到“慎独、慎初、慎微、慎友”。

孙晖副书记主持会议

    纪委副书记易晖从优管活动的变化发展、2020年优管活动情况、九年来优管结果分析、2021年优管活动展望四个方面，作优秀管理团队工作分析，并播放了2020年直面问政问题线索短片。

    后勤党委书记周彬、机关党委书记南京辉分别分享了后勤和机关党委在作风建设中所思、所想、所感。院长办公室、医务办公室、财务处作为2020年“优秀管理团队”代表做经验交流。

经验分享现场

    随后，党委书记张玉，党委副书记、纪委书记汪宏波，副院长季湘年分别为党委宣传部、院长办公室、医务办公室、护理部、财务处5个部门颁发“优秀管理团队”奖。党委副书记孙晖为门诊办公室、医院感染管理科颁发“显著进步奖”。

优秀管理团队颁奖

    最后，党委副书记、纪委书记汪宏波作总结讲话。他阐述了作风建设的重要性，分析了作风问题的新形式。他强调，持续强化作风建设，要提高政治站位，要敢于正视问题，要切实转变观念，持续以最纯粹积极的工作作风，对标世界一流，充分发扬伟大的抗疫精神，勇担使命，追求卓越，早日把我院建设成为中国特色国际一流的医学中心。

汪宏波副书记总结讲话

    本次培训班还专门制作了调查问卷，旨在进一步了解广大管理干部的培训需求，坚持与时俱进、常思常新，确保培训的实效性与长效性。

    全院科室主任、副主任、支部书记、总护士长、科护士长、行政后勤管理干部和职员共计500余人参加了学习和培训。（文/程辉  常瑞  图/刘坤维 陈有为）